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职场潜规则:大学生毕业后应有的思考

时间:2015-03-13 16:40:23  来源:站长编自网络  作者:桂山王雄伟
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抱着光环出来小公司当高阶主管或是带个案子的,几乎结果都不太好。7V3文惺网

5.关于兴趣VS第二专长7V3文惺网

再来我要提醒,年轻人不要用兴趣来决定自己的工作。因为你最有兴趣的,未必是客观上最有长期发展的一个 产业领域7V3文惺网

。你可能投入很多心血,可是社会并不给你任何回报。这一方面在经济上打击了自己,另一方面也消磨了自己 对兴趣的7V3文惺网

那份感情。7V3文惺网

能的话,尽量把自己的第二擅长的能力当成选工作的优先考量。第二专长虽然未必是我们最喜欢的;但这最少 能在经济7V3文惺网

上带来回报。而带来回报后,拿收入继续滋养我们的兴趣,其实是风险最小的一条路。你一方面提升第二专长 的竞争力7V3文惺网

,也透过这样子继续滋养你的第一专长。万一你这第二专长的选择不成功,你还能退一步继续用你的兴趣与热 情,去开7V3文惺网

拓另一条路。这也是增加自己弹性的一种做法。这也是一种人生层面的风险管理!7V3文惺网

详细这概念我之前另外写过一篇文章「人生的风险管理」,大家有空可以去看看。7V3文惺网

6.关于人多VS人少7V3文惺网

上面给的建议,大部分都是建立在既有规则上的出牌原则。但我与Bryan一直的相信就是,你走在人多的地方, 其实就7V3文惺网

已经很难在地上捡到黄金了(请参考人多的地方不要去(特别写给还在学的读者看))。找一条能累积深度、有前景 、培养7V3文惺网

自己多方能力的路,恐怕才是下一时代胜负的关键。7V3文惺网

当然,听我这样讲,有人可能质疑,这选择有这么好找吗?7V3文惺网

我的感觉是,时代是一直轮替的。当过去10年大家都一窝蜂来读大学研究所时,技术性的人才其实已经越来越 缺乏。像7V3文惺网

最近一些被广泛报导(或檯面上)成功的人、如吴宝春、牛尔、九把刀、或昨天Bryan在FB粉丝团分享的三星主厨 等这类7V3文惺网

人,做的并非是甚么了不起的高深知识。都是你我愿意去学也做得到的事情。7V3文惺网

只是他们选择一个跟别人略为不同的路、尝试一个不同于传统的运作模式、加上认真、投入、以及付诸时间, 最后就成7V3文惺网

为一个顶端的星星。7V3文惺网

我不觉得现在社会比之前更难混。我相信这社会还是会对愿意投入的人提供充分的养分。唯一只在于,你想怎 么样去争7V3文惺网

取。但肯定的事情是,若你只是想跟着别人屁股后面走,你就很难突然跑到前头去。给自己正面观点,并尝试 不一样的7V3文惺网

路线,恐怕才是年轻人应该尝试的路。7V3文惺网

结论7V3文惺网

环顾四周,有人混的好、有人混的差。我要提醒的是,不要极端的把别人混的好与坏都归咎于运气;但同样的 ,也不用消极的认为是因为别人天赋比我们好。7V3文惺网

选择的路线其实一样重要。7V3文惺网

因为有些路线真的比较好走,你能取得较大的槓桿;顺风的路、不用用力划桨也能一帆风顺,是所谓事半功倍 。但有些7V3文惺网

路真的崎岖的多,你很难取得胜例所需的资源;逆风行驶、用力划船都可能翻船到转,是所谓的事倍功半。7V3文惺网

而到底甚么策略适合自己?其实是年轻人应该在你毕业三年后好好思考,并付诸实行的!7V3文惺网

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